Nous pouvons vous aider!
Rôle stratégique
- Définir et déployer la vision SST de l’organisation
- Conseiller la haute direction sur les enjeux de santé-sécurité
- Aligner les objectifs SST avec les objectifs d’affaires
Analyse & Diagnostic
- Réaliser des audits et diagnostics des systèmes de gestion SST
- Identifier les lacunes, risques et opportunités d’amélioration
- Analyser les indicateurs de performance (taux de fréquence, gravité, etc.)
Excellence opérationnelle
- Implanter des méthodologies d’amélioration continue (Outils Lean) appliquées à la SST
- Standardiser les processus et procédures de travail sécuritaires
- Gérer des projets de transformation SST de grande envergure, comme une planification stratégique
Conformité & Normes
- Assurer la conformité aux lois et règlements (ex. : LSST, RSST, CSTC au Québec)
- Implanter ou maintenir des certifications (ISO 45001, etc.)
- Veiller à la mise à jour des programmes de prévention ou plan d’action
- Amélioration des flux de travail par la mise en place de permis de travail efficace (WorktoGo)
Formation & Accompagnement
- Former et coacher les gestionnaires et équipes terrain
- Développer une culture de sécurité forte à tous les niveaux
- Accompagner le changement lors de transformations organisationnelles
- Formations techniques en SST (voir section formations)
Solution de permis de travail en ligne
